Le pari opportunità in rete

Redazione Mercoledi, 25/03/2009 - Articolo pubblicato nel mensile NoiDonne di Gennaio 2009

Riceviamo e volentieri pubblichiamo questa notizia. “Al via il monitoraggio per valutare lo stato della realizzazione delle ari opportunità in Sicilia. Sono già cinquanta nella sola provincia di Palermo i comuni che hanno già aderito al Progetto Dafne per la promozione di una "rete" di referenti delle pari opportunità da nominare in tutte le province siciliane. Il progetto Dafne è stato presentato a palazzo Comitini alla presenza dell´assessore al Bilancio Carola Vincenti, della coordinatrice dipartimentale della Regione siciliana delle referenti per le pari opportunità Maria Cianciolo, della consigliera di parità della Regione siciliana Claudia Serio, e di Gianfranco Zanna, coordinatore del progetto Dafne. I rappresentanti dei comuni hanno compilato la scheda con la quale é stato avviato un monitoraggio a livello regionale sulle attività di pari opportunità. Nell’ambito delle attività del progetto Dafne, che ha tra gli obiettivi di incidere sui fattori che creano condizioni di disparità di genere e di rafforzare le politiche di Pari Opportunità nel territorio regionale, si stanno svolgendo incontri nelle nove province siciliane per creare una strategia complessiva in Sicilia sulle pari opportunità, per collegare in un unico ‘sistema’ le realtà locali con quella dell’amministrazione centrale e con la realizzazione di un portale per la diffusione completa di tutte le iniziative. Il progetto Dafne, che ha come soggetti proponenti MCG Manager consulting group, la società cooperativa Agronica e l’Istituto per lo sviluppo del Mediterraneo (Ism), intende censire tutte le esperienze già realizzate in Sicilia sul tema delle pari opportunità per creare una mappa delle realtà regionali, stimolarne nuove iniziative, offrire strumenti di conoscenza a partire dalle normative esistenti, intervenire su quei fattori che creano condizioni di disparità di genere, creare un portale informativo. Il progetto è rivolto al personale dipendente della pubblica amministrazione regionale, provinciale e comunale, impegnato a vario titolo nelle attività di tutela e promozione delle pari opportunità ma anche a partner socio-economici di livello regionale. L’obiettivo finale di questo percorso formativo, che si snoderà con appuntamenti in tutte le province siciliane, è la piena realizzazione del mainstreaming di genere, ovvero ottenere una partecipazione più larga delle donne”.

Per informazioni: MCG Manager Consulting Group soc.coop tel. 091 6816012 - www.progettodafne.it



(2 gennaio 2009)