Dove le rose crescono

Melchiorri Cristina Mercoledi, 25/03/2009 - Articolo pubblicato nel mensile NoiDonne di Gennaio 2007

Sono un’impiegata di 27 anni e sono stata appena assunta in una società di assicurazioni e sono molto colpita di come le donne in carriera straniere abbiano una grande risonanza nella nostra stampa. Tutte le mattine, quando prendo la metropolitana, osservo le donne che stanno andando come me al lavoro e mi chiedo “ma tra tutte queste donne quali hanno veramente la possibilità di raggiungere posizioni di rilevanza all’interno della loro azienda?”, e mi sono resa conto da questa riflessione che non conosco le donne italiane “arrivate” ai vertici aziendali.

Sento sempre parlare delle famose “quote rosa” ma alla fine mi sembrano quasi un colore di tendenza piuttosto che una concreta realtà femminile. In quali settori queste “quote rosa” hanno un impatto maggiore? Se io volessi indirizzarmi verso un settore sicuro o abbastanza sicuro per una carriera femminile, quale mi potrebbe consigliare?

Federica Manno (Pioltello - MI)



Cara Federica,

Le donne si stanno facendo strada in campi tipicamente maschili, come la politica. Hai visto come in Francia Ségolène Royal sembra essere riuscita a scardinare lo strapotere maschile che ha sempre occupato il vertice dello Stato francese? L’Italia, purtroppo, è una pecora nera nelle graduatorie internazionali nella valorizzazione del proprio capitale femminile. Anche donne che sono vere leader nella loro attività di business, come Emma Marcegaglia, Diana Bracco o Anna Maria Artoni solo da poco sono al vertice della maggiore associazione degli industriali.

Nella moda, invece, il marchio rende visibili donne dal consolidato talento, come Donatella Versace o Miuccia Prada. Ma le donne che si stanno affermando nel lavoro e nella professione sono sempre di più. E le stesse organizzazioni sindacali sembrano tenerne conto…perché, allora, non prendi contatto con il sindacato della tua azienda? Potresti portare il tuo contributo di idee e passione, valorizzando così le tue capacità, mettendole anche a servizio dalla nobile causa dei lavoratori e delle lavoratrici della tua stessa azienda. E, col tempo, forse non solo di quelli….

Cristina Melchiorri

(4 gennaio 2007)